日志
社保工伤政策
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不知道各地政策是否一致。
在魔都，如果上下班路上出了事，如摔跤了等等，除非能由交警之类证明责任在他人，比如交通事故所致，否则一律不算工伤。
如果出差的话，则统统算工伤，哪怕起因是在酒店浴缸里滑倒。
发表评论 评论 (13 个评论)
- 回复 空气精灵
- 要证明不是你不小心造成的.
东张西望: 我记得也是这样
比如说，地铁站台地都是水很滑，如果地铁站没放标示“地滑小心”，那就算，因为是地铁的责任。如果人家放标示了，那就是自己不小心，不算。
我上个日志说的在地铁站摔骨折的同事的工伤申请，已经被明确拒绝了。
- 回复 无名小鸭
- 职工有下列情形之一，应当认定为工伤：1.在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；2.工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；3.在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;4.患职业病的;5.因公外出,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;6.在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通,客运轮渡,火车事故伤害的
有下列情形视同工伤.1.在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内抢救无效死亡的;2.在抢险救灾等维护国家利益,公共利益活动中收到伤害的;3.职工原来在军队服役,因战争,因公负伤致残疾,已经取得革命伤残军人证,在用人单位旧伤复发的.
- 回复 空气精灵
- 嗯。象我那上班路上在地铁里摔伤的同事就是不符合第六点里的非本人主要责任，所以被拒了，5W医药费啊。
无名小鸭: 职工有下列情形之一，应当认定为工伤：1.在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；2.工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工 ...
- 回复 无名小鸭
- 话说，是不是主要责任也是得经过司法认定的。发生事故以后，警察调查，查找原因，认定责任。不是谁想说是主要责任就可以随便说的。
空气精灵: 嗯。象我那上班路上在地铁里摔伤的同事就是不符合第六点里的非本人主要责任，所以被拒了，5W医药费啊。